Парадокс требовании к соискателю в вакансиях

Автор: Арам Семёнович Аствацатуров, https://t.me/aikakanashhar

В вакансиях размещенных на различных сайтах одно из часто встречающих требований к соискателю это стрессоустойчивость.
И неважно какой уровень предлагаемой должности. Качество стрессоустойчивости необходимо от руководителя до самого низового работника.
Однако как сочетать требование к стрессоустойчивости с постоянно упомянутой характеристикой «дружелюбный коллектив»?

То есть, требуется стрессоустойчивый работник в дружелюбный коллектив.
Стрессоустойчивый работник в дружелюбный коллектив?
В какой части таких вакансий обман?
Но если отойти от предложений вакансий, то можем наблюдать, что и в повседневной жизни стрессоустойчивость очень необходима.
Очень и очень необходима.

Конфликты на улицах, в магазинах, в транспорте, в больницах…везде конфликты и стрессы.
Как результат обострение болезней.
Люди сами себе и окружающим сокращают жизнь.

И тут приходят религиозные секты которые способны затушить внутренний пожар ненависти к окружающим, дать умиротворение душе.

Приглядевшись можно наблюдать прямую зависимость между конфликтностью граждан и расширением религиозных сект.
Приглядитесь к своему окружению и эта зависимость станет для вас явной.